4月18日上午，集團總經(jīng)理陸強新帶領集團第三督導組到國泰公司召開黨的群眾路線教育實踐活動座談會。聽取國泰公司前一段時間開展黨的群眾路線教育活動情況的匯報，征求國泰公司對集團領導班子及班子成員在“四風”上存在的問題，工作、制度、辦事流程上還需改進的地方，以及需要集團協(xié)助解決的問題的意見、建議。國泰公司主要領導及部門負責人參加了會議。

國泰公司黨總支書記肖德明匯報了國泰公司黨的群眾路線前一段時間開展情況。該公司黨員干部圍繞集團領導班子及班子成員在“四風”上存在的問題進行了交流發(fā)言，并對工作辦事流程上提出一些合理建議。

督導組組長魯新光肯定了國泰公司在集團的統(tǒng)一部署下活動開展得很踏實很成功。他強調(diào)，座談會是集團領導真心誠意來征求意見的，國泰公司的幾位同志也是實實在在提了一些意見和建議的，這是第一環(huán)節(jié)為第二環(huán)節(jié)打下了一個良好基礎和起了一個好頭。

陸強新要求大家進一步提高對教育實踐活動的認識，要突出作風建設，解決思想作風和工作作風的轉(zhuǎn)變。他強調(diào)，教育實踐活動要始終貫穿照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總體要求，把握好學習教育，聽取意見；查擺問題，開展批評；整改落實，建章立制三個環(huán)節(jié)。他指出，教育路線活動不分階段，三個環(huán)節(jié)是相互聯(lián)系、相互促進的，要邊學邊改、即知即改。聽取意見環(huán)節(jié)領導干部要做到真心聽意見、聽真意見，并能切實解決職工的合理訴求，要以“三嚴三實”標準來要求自己，通過思想認識的提高，工作制度與業(yè)務流程的完善，切實解決四風問題，起到轉(zhuǎn)變作風，提高工作效率的目的。（國泰公司供稿