為全面加強黨員隊伍建設，6月15日至7月3日，南通揚子碳素股份有限公司開展了2015年度上半年黨員目標管理考核工作，來自10個黨支部的105名黨員參加了評議。

     公司黨委高度重視此次評議工作，下發(fā)了《關于認真做好2015年度上半年黨員目標管理考核評議工作的通知》，對活動進行了具體的安排和部署。此次評議工作分為黨員自評、支部考核、組織鑒定、整改提高四個階段，評議內(nèi)容涉及組織觀念、思想作風、本職工作和遵紀廉潔等方面。全體黨員認真對照《黨章》，客觀的總結(jié)了上半年以來思想、工作、學習情況。各支部按照黨委確定的步驟、內(nèi)容進行了評議，對評議材料逐個把關并認真總結(jié)。

     此次考核評議活動，進一步提高了黨員的黨性修養(yǎng)和宗旨意識，激勵全體黨員立足本職、創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。